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閱讀:41發(fā)布時間:2021-8-23
2019年全國礦業(yè)權管理處長培訓班近日在四川省成都市舉辦。與會者圍繞轉變職能、簡政放權深入研討了如何精簡要件、優(yōu)化流程推進“放管服”改革,提出了完善權益金制度和推進礦政管理改革的意見和建議,以及對砂石土礦產資源管理的措施。
培訓班傳達了對礦業(yè)權管理的要求。記者了解到,針對各方反映權益金制度存在的問題,日前已經和一道做了調研,近期已經發(fā)了書面函征求各地意見。露天礦山的綜合整治是依法整治,而不應搞“一刀切”,著重點應放在嚴格礦山準入,強化開發(fā)利用及對環(huán)境影響的監(jiān)管上。還要求各地礦管部門要高度重視砂石土礦的管理,資源配置一定要堅持市場配置原則。
與會者認為,礦產資源管理的職責是促使企業(yè)合理開發(fā)利用資源,保障資源供給,維護國家的權益,并為企業(yè)發(fā)展服務。新要求、新變化、新理念對礦產資源管理提出新需求,需要簡政放權,轉變職能,貫徹新理念、研究新政策、落實新舉措。
會上,礦業(yè)權管理司各專業(yè)處室分別就分管的業(yè)務管理方面的情況進行了通報和政策做了解讀。
培訓班還邀請了機關副書記王彩玲作《遵守工作紀律,忠誠干凈擔當——紀律處分條例和問責條例解讀》的主題培訓。來自四川、內蒙古、浙江、福建、貴州等地礦管處的負責同志分別介紹了當?shù)氐V業(yè)權管理工作、落實生態(tài)文明建設要求、露天礦山綜合工作、砂石土礦管理、凈礦出讓探索等的經驗。
來源:中國砂石骨料網
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